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“哦……”我點(diǎn)點(diǎn)頭，忽然想起什么，“對(duì)了，我昨天收到庫拉索的郵件，說下周有個(gè)什么'組織文化建設(shè)及思想教育培訓(xùn)會(huì)'，讓我必須參加，還要就'如何提高代號(hào)成員對(duì)組織的認(rèn)同感'這個(gè)話題發(fā)言……誒，你要去嗎？”

降谷零的表情變得有點(diǎn)微妙：“培訓(xùn)會(huì)？”

“對(duì)。”我翻了個(gè)白眼，“朗姆最近不知道又抽什么風(fēng)，非要搞什么'增強(qiáng)組織凝聚力'的活動(dòng)……可能是因?yàn)樽罱毡具@邊接連失去了好幾個(gè)代號(hào)成員，他實(shí)在看不下去了吧？”

“那我應(yīng)該不用去。”降谷零說，語氣里帶著明顯的慶幸，“畢竟我現(xiàn)在還不算是日本分部的成員嘛。”

“真不公平。”我撇撇嘴，“我也想不去。”

他笑了，伸手捏了捏我的臉：“能者多勞。”

“什么能者，我就是個(gè)寫材料的……真不知道說什么才好……”抱怨著，我突然靈光一閃，腦子里閃過一個(gè)絕佳的主意。

聽了我的計(jì)劃，降谷零的表情變得很微妙。最后，他無可奈何地揉了揉我的頭發(fā)：“由紀(jì)，你明明就是想找樂子吧。”

“算是吧？”我眨了眨眼，“反正已經(jīng)夠混亂了，那就再混亂一點(diǎn)吧。”

第92章

本堂瑛海,或者說組織代號(hào)成員基爾，最近覺得黑衣組織內(nèi)部的氣氛非常壓抑，每個(gè)人都板著臉,像個(gè)移動(dòng)的不定時(shí)炸彈一樣。

其實(shí)仔細(xì)想想，這種壓抑感倒也算事出有因——宮野明美被處決后雪莉失蹤了,緊接著皮斯克和愛爾蘭也陸續(xù)被琴酒親手送上了西天。一連串的變故讓組織里的成員人人自危,走路都恨不得踮起腳尖,說話自動(dòng)調(diào)成靜音模式，生怕一個(gè)不小心就成了琴酒宣泄怒火的下一個(gè)靶子。

壓抑久了，怒火無處宣泄,人自然就也跟著變態(tài)了。

基安蒂就是最好的證明。自從任務(wù)碰頭開始，基安蒂就渾身散發(fā)著“我很不爽,別來惹我”的低氣壓,就連一向和她交好的科恩都被她罵了好幾句。

等待目標(biāo)出現(xiàn)時(shí),基爾猶豫了一下，還是決定履行一下關(guān)愛同事的職責(zé),雖然她知道這份關(guān)愛大概率會(huì)撞上冰山,但總不能放任基安蒂繼續(xù)罵科恩了。

雖然科恩人老實(shí)且話不多,但這種人生起氣來最可怕了，萬一這兩個(gè)人因此打起來了怎么辦？ ！

“怎么了？”她走到基安蒂身邊，語氣盡量平和，“看你心情不太好，任務(wù)前還是調(diào)整好狀態(tài)比較重要。”

果然,基安蒂連眼皮都沒抬，冷哼：“與你無關(guān)，管好你自己就行，別耽誤我干活。”

意料之中的回答。基爾聳了聳肩, 識(shí)趣地不再多問。

她轉(zhuǎn)身離開，準(zhǔn)備稍后將土門康輝引去特定位置，一邊檢查著耳麥通訊，一邊在心里默默吐槽：也不知道是誰又惹了這位暴躁的家伙，如果能因?yàn)樗榫w問題導(dǎo)致手感變差，任務(wù)失敗就好了……

就在基爾的身影消失不久，基安蒂架好了槍，調(diào)整著瞄準(zhǔn)鏡，試圖將心頭那股無名火壓下去，專注于今天的任務(wù)。

就在這時(shí)，一陣清脆又突兀的手機(jī)鈴聲，打破了天臺(tái)的寂靜。

基安蒂一愣，下意識(shí)摸出手機(jī)，是個(gè)陌生的內(nèi)部號(hào)碼。

她皺了皺眉，不耐煩地按下接聽鍵，沒好氣地問：“喂？誰？我在任務(wù)！”

電話那頭傳來的聲音卻讓她瞬間僵住。那是一個(gè)她不算熟悉、但也絕不陌生的女聲，語氣平緩，甚至帶著點(diǎn)公式化的溫和，但在此情此景下聽起來，簡(jiǎn)直荒謬得令人發(fā)指：

“你好，基安蒂。奉朗姆大人之命，現(xiàn)在對(duì)你進(jìn)行定期的組織文化及成員思想狀態(tài)隨機(jī)抽查。請(qǐng)背誦《組織成員基礎(chǔ)守則》第三章 ，第二條內(nèi)容。限時(shí)一分鐘，現(xiàn)在開始。”

基安蒂：“……”

她有那么幾秒鐘，懷疑自己是不是壓力過大出現(xiàn)了幻聽。

朗姆？組織文化抽查？背誦守則？

還限時(shí)一分鐘？ ！