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伯爵好奇心不死，繼續追問，總感覺江川還有一點什么事情是沒有做的。

柴文榮這個，不像是陳瑞和肖天琪那樣……水到渠成，自然而然的完成。

有種做了一半沒做完的感覺。

“以柴文榮的性格，婚姻那邊，他因為辦事效率實在太快，已經無法挽回了。”

“就和他自己所想的一樣，他的妻子是一個性格強勢且急躁的人，除非低三下四多次懇求才有一星半點的挽回可能。”

“但他不會去那么做，因為他自己實際上也是這樣的強勢。”

“對外可能看不出來，對內會明顯得多，他始終是覺得妻子矮他一頭的。只是只緣身在此山中，沒有意識到自己也如此而已。”

“所以柴文榮是不可能在事情鬧得這么僵之后，還去低頭認錯挽回婚姻的。”

伯爵的這個提問提醒了江川，他打開自己之前找人幫忙開發的復盤軟件，按照“需要保持的”、“需要改進的”、“需要開始的”、“需要停止的”進行分析。

柴文榮這個事情很小，卻是比陳瑞、肖天琪更加深刻的探索。

伯爵索性也跟著過來一起看復盤。

“在工作那邊則是另外一種情況。”

“柴文榮和老板張豐三雖然之前長期處于一個上下級的關系，但在有過那么一通電話之后，這個所謂的上下級關系也不會那么明顯了。”

“就像王澤晨怒斥柴文榮一樣。”

“柴文榮自己心里不會再像以前那樣認可這種上下的感覺，因為在他自己的設想中，他是來到過上級這個階層的。”

“并且在罵過老板之后，對老板最基本的尊重和少量的敬畏已經完全消失了。”

“我說過，他很自負。”

“這里的自負還體現在，他會對自己的記憶進行美化。當樂捐對于公司來說是件好事的時候，那就是他提出來好意見。”

“當樂捐變成了一個惡點，他又會果斷的把責任轉嫁給其他人。”

“張豐三只是冷眼旁觀，他是老板的身份天然的不需要他下場。但柴文榮不一樣，他在金字塔中屬于中高層。”

“這個階層壓榨起底下人的來，有的時候比黑心老板們還狠，因為他們需要這樣去表現自己的能力。”

“可能在他們心中，這樣會更加得到上司的認可。”

江川一面向不通人情世故的伯爵解釋，一面敲著鍵盤把此次事件的復盤整理了出來。

“工作那邊事已至此，柴文榮接下來大概率就是在公司硬混，等到找到下家，再順理成章的離開。”

“而張豐三，是一個極為好面子的人。他作為領導是可以斥責下屬的，也可以低頭向下屬道歉。”

“看上去向員工低頭道歉，似乎是一個謙虛的行為。可惜的是，這個行為的更底層的邏輯，是張三豐想要表現出來自己是一個好的領導。”

“這樣的人設，并不意味著他能夠心平氣和的接受在電話里那樣，不顧一切辱罵過他的柴文榮還在公司里混著。”

“估計那家公司是要水深火熱一段時間了，這兩個人要互相折磨好一會了。”

“水深火熱，不就會影響到公司員工嗎？”

伯爵不太理解。

江川的做派分明是站在勞動者這邊的，為什么對博虎那邊的員工考慮周到，對張豐三的公司員工卻不太上心呢？

“你這話說的，”

江川伸手去摸魔法使者空空如也的小腦袋瓜，低低輕笑了一聲：“博虎那會就沒有影響到員工嗎？改變會帶來變動是很正常且無可避免的事情。”

“再怎么樣也是在往好的方向改變。”

“有柴文榮和王澤晨的前車之鑒，張豐三再要做什么過分的事情都要好好掂量掂量；柴文榮離職，新上任的人事部經理只要腦子稍微聰明一點，也不至于重蹈覆轍。”

“被壓迫者不能總是寄希望于外力來干預，首先要立起來的應該是他們自己。”

江川嗶嗶叭叭的在說什么，伯爵一句話沒聽進耳朵了，祂盯著江川的臉看，在自己大腦的內存盤里，回想了兩遍才確信——這個男人原來是會笑的？！

同居這么久了，這還是第一次。

可是剛剛有發生什么好笑的事情嗎？

江川不知道伯爵在驚嘆什么東西，他把貓抱進懷里，手重回到鍵盤上，思緒卻在漸漸飄遠。

他的思維已經很成熟了，不會像沖動易被情緒挑撥的少年一樣，不計任何行為會帶來的后果。

思考問題本身，思考如何解決問題是最有效的，辯證的看待每一件事情的性質。

關于人性，他兩世看的透徹得多。

一人一貓的短暫交談結束，江川重新投入到了工作當中。

伯爵理解完成之后，在自己的小羊皮紙卷子上，為江川的這種招數定義了一個合適的名字：人性的弱點。

當無法狼狽為奸時，自然會反目成仇。

那么江川在這件任務當中，所扮演的角色是什么？