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當然，何雨柱對此很歡迎，很支持，很同意。唐艷玲現在對何雨柱家里很習慣，不要何雨柱說，就去到浴室，開始洗漱。何雨柱則是把客廳的空調給關了。再去到臥室，開好空調。空調耗電不少。但何雨柱更擔心的是，是電線跟不上，容易造成短路。決定，有機會，讓廠里的電工來換一下線路。反正有錢，什么都可以追求更好的。等唐艷玲從浴室出來，回到臥室，何雨柱也去了浴室。回到臥室后，自然一切都是走流程。對唐艷玲來說，開始時候有些不適應，有些沒感覺到多么的美好。但漸漸的，還是發現確實還行。只能說，還行。雞肋一樣，食之無味，棄之可惜。這都需要慢慢磨合。何雨柱相信，這個時間不會太久。第二天醒來，兩人再次一起從四合院里出發，一起上班。當然，騎行到半路，就分開了。何雨柱回到后勤處后，又開始日常的上班。楊廠長今天比較忙，上午召集廠里領導班子，討論何雨柱的方案。提到食堂后勤處改革，提到食堂采購改革，提到生活市場改革。“同志們，何雨柱同志這個改革，有兩個最大亮點，一是可以降低我們食堂采購成本，另外可以讓更多生活困難職工家屬受益。我個人是很支持這個方案的。”楊廠長開門見山，說出自己的態度，再讓其他廠領導表態。這叫各抒己見，這叫集體領導。很快，其他廠領導也在表態。基本上，是贊成為多。也有一些則是擔憂，這怎么cao作。怎么跟農戶合作，怎么讓生活困難職工家屬參與進來，怎么確保公平公正等等。這些話一看正確偉光，其實意思很明顯，怎么安排人進來推進改革。這類改革做的好，必然會得到不少改革紅利。楊廠長等大家說的差不多了，又看著李副廠長，問道，“老李，這事你怎么看？”其他廠領導都看著李副廠長。心知，又要開始了。整個紅星軋鋼廠，主要分為三大派系，一是楊廠長這一派系，還有李副廠長這邊的派系。此外，還有中立派系。總體來說，是楊廠長跟李副廠長斗法為主。雖然楊廠長是廠長，是紅星軋鋼廠的最高領導，但李副廠長也是很有根腳的。尤其是李副廠長上面也有人。“廠長，你這個提議很好，我支持，我們現在的廠子，雖然發展很好，表現亮眼。但任何時候都需要未雨綢繆，所以改革很重要，改革很必須。”楊廠長看著李副廠長，心中膩歪。這李副廠長，說這么多，都沒一句說到點子上，就是喜歡說場面話。一句話，不是干實事的人。這類不干實事的人，反而喜歡追求名利，喜歡拿好處。“嗯，老李你說得很對，所以，我們具體怎么推進紅星廠改革了，具體怎么推進食堂改革了。”楊廠長步步緊逼。“廠長，我覺得改革，要以小見大，先摸索，從食堂采購出發。不過，需要成立改革小組，成立領導班子，才能更好地推進。”這李副廠長說了這么久，還是沒一句有用的。不過，楊廠長也知道，對方肯定不會主動跳出來，只會跟在自己后面。如果這次改革失利，對方可能就會第一個跳出來。

想到這里，對李副廠長說道，“老李的提議很重要，那就成立食堂采購改革小組。我擔任組長，老李擔任副組長，老鄭擔任秘書長，老肖、老曾擔任小組成員。”“好的，廠長。”被點名的幾位，紛紛說道。“另外，這個改革方案，是后勤處副主任何雨柱同志提出的，他擔任此次改革小組的執行秘書長。”李副廠長本來想反對，想了想，還是算了。自己一旁先看戲吧。于是，何雨柱就成為食堂采購改革小組的實際負責人。得到這個消息后，何雨柱心想，自己來到《禽滿四合院》劇情世界有一段時間了，終于等到大家都開始習慣改革了，也輪到自己開始全力出手了。相比生活市場改革，只是影響部分職工家屬利益。食堂采購改革，涉及到廠子本身利益。這完全不一樣。其后，何雨柱在后勤處與四個食堂，成立專門的采購改革小組，總共七個人。并很快推出公告，讓符合條件的紅星廠職工家屬報名。同時，又開始讓后勤處、采購處的工作人員，與農戶進行合作。這樣，在采購時形成直接采購模式，少了中間環節。這對紅星廠食堂與農戶，都有巨大好處。第二天晚上，唐艷玲就得到何雨柱在紅星廠進行食堂采購改革的消息。顯得很幽怨，說道，“柱子哥，這種大消息，怎么不告訴我？”何雨柱無語，說道，“我這還剛剛推進。還不知道實際效果怎么樣，怎么能夠和你說。”“說的也是，不過柱子哥，你可以先把相關情況跟我說，等效果出來后，我可以很快寫個采訪稿，再加個評論。”“你就這么看好我的改革效果？”“那當然，我覺得柱子哥比所有人都有本事，不然我怎么可能會主動來找你。”這話讓何雨柱很受用，于是抱著唐艷玲，說那我得好好感謝你，好好獎勵你。“我最喜歡柱子哥這樣的獎勵。”唐艷玲不甘示弱，反而很開心。這是終于品嘗到美好的滋味。當然，因為兩人心情都很好，這次深度交流非常的完美。讓唐艷玲發現什么叫更幸福。這種感覺真不錯。唐艷玲如此想著，越發覺得，自己主動帶來的巨大好處。人就應該主動一點，哪怕女孩子，也應該這樣。唐艷玲看著何雨柱，心中如此感慨。幸福的日子總是過得很快，很快到了周六。這一天，培訓了四天的楊蜜，終于可以回來了。走到家里的楊蜜，看到何雨柱還沒回來，心情