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他氣定神閑地看著她，他昨晚買了套子回來，沒想到她就把他給鎖在門外了，打電話也不接。

他心情略復雜，他還覺得江意只是發個小脾氣，哄了她一會她已經氣消了，還以為終于有場完美的性生活了。

結果，這才是開始。

她只要不爽，她就要讓身邊親近的人都不爽。

他是該頭疼如何解決她的不爽，還是該欣慰，她把他當成可以任性的人。

想到這，他就笑了，自己賤不賤啊？

江意莫名心虛地低頭喝了口水，就沒抬頭，裝作在認真看電腦。

畢竟昨晚把他關在外面，今早發現他送的禮物，送得深得她心，拿人總是手軟的嘛。

何堂也沒時間跟她現在來掰扯，他也得趕去開周一的例會。

他前兩次創業時，有次去擺放某互聯網小巨頭公司，恰巧他們在開會，他看了眼，看到那么多桌牌，那么等級層次分明，他當時就對這家公司的前景，不持樂觀態度。果然，一年后，在互聯網的燒錢搶奪戰中，輸得很慘。

所以，他一直在提醒自己，警惕公司的官僚化，畢竟太多當了老板的開始學習帝王御人之術時，結局總不會太好。

開會上體現為，一場會能解決的事，就不需要開兩次；能兩個小時說清楚，就不要再浪費一個小時。

做老板也好，做管理者也罷，除了專業以外，都想下屬擁有責任心，但責任心就要賦予其責任，責任對等的是權利的賦予。

賦予了對方權力，意味著自己的權力被分掉了，意味著自己無法為所欲為。

人性在于，越有權力的人，內心越是膨脹，越難做到這一點。

何堂在抑制著人性中的灰暗，隨著公司規模的擴大，他在不斷放權，畢竟疑人不用用人不疑。

開會時，Daisy剛好坐在何堂的對面，她看到她的boss手上戴的表，跟江意的是同一個系列，都是約會系列。

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