古道暖陽提示您：看后求收藏（詩鼎小說網網m.autocad360.cn），接著再看更方便。

兩批幸存者加起來也差不多將近四十多個人了，人多起來以后，不同的聲音也多起來了。首先車隊本來是以克萊爾為首，聽她指揮，如今到了基地，有的人不愿意再聽她的，而有的人則想推選克萊爾到基地管理層。而新來的幸存者，覺得車隊的人抱團，既然他們想推一個管理，那么自己這邊也應該推一個。除去對權利分配的爭議，還有任務分配，車隊里有人理所當然地覺得自己受保護就好，克萊爾讓做事，也不聽，以這個基地又不是克萊爾說了算為理由。

愛麗絲聽后，第二天就宣布所有人都需要對基地有所貢獻，不管是打掃也好，出去尋找物資也好，或者留下維護基地運轉，機械修理等。

然而最安全的后勤位置都已經被女人和小孩占滿了，做維護的需要對機械或者電子有所了解屬于技術崗，而出去尋找物資，則需要冒風險，有人開始抱怨愛麗絲這是壓榨他們，逼他們出去面對喪尸，讓他們去送死。

不過還好，目前質疑的聲音，比較少，幸存者總數都不足愛麗絲軍隊，所以即使抱怨，他們依舊該出去的就出去，該做事的做事。

然而這一情況在幸存者人數多起來以后，開始惡化。有人開始說愛麗絲是獨裁，而基地需要民主，開始煽動這番言論，并提議推選出議會，在不罷免愛麗絲的情況下，但是愛麗絲需要和議會商量關于基地的運行和條例。

這一情況在新的基地開發后，矛盾越發明顯，愛麗絲克隆人們大多被送到了新的基地，而愛麗絲本體也時常不在這個基地。她只能在每次回來的時候，聽到克隆愛麗絲向自己匯報基地的情況。

愛麗絲有些心累，其實她更適合去戰斗而不是管理，她多次向克萊爾提出，希望她暫代這邊的管理人，然而克萊爾卻拒絕了，“這個基地是你和傳說中的三人打下來的，我可以幫助你管理基地，但是我沒有資格代替你成為管理人。”

同樣的話卡洛斯也說過，信任的人不愿意，其他愿意的人愛麗絲又信不過。

然而愛麗絲的困境，卻在麥考夫回到基地的當天，就被麥考夫輕而易舉地解決了。

麥考夫聽愛麗絲描述了現狀后，立即就召開了一個全員大會。基地幸存者都是聽說過麥考夫他們的故事，也知道他們在和邪惡的保護傘公司做斗爭，不停制造麻煩，才會讓他們無暇顧及這個從保護傘手中奪下，供與他們這些不停流浪的幸存者們。和在基地對他們‘發號施令’的愛麗絲相比，麥考夫三人簡直就是這些幸存者們的白月光，最低崇拜起步，最高把他們當做神也不為過。

麥考夫在會上直接宣布了一套在基地——所有代號為希望的基地中通用的制度。其中包括了基本的義務規范，譬如進入基地的都要進行登記個人信息包括自己的技能，不得背叛基地等。

獎懲機制，不再有任何強制性的勞動，但是所有任務都會被定級評分，完成的人可以得到相應的分數，基地只提供免費的住所，吃穿以及后期的晉級穩定的職位需要相應的分數。上層職位包括愛麗絲之下的三個協管人員，屬于管理層，由累計貢獻分數前三的人擔任，而在任務系數中，出去尋找物資往往是在基地內做后勤的幾倍，如果物資豐厚還有額外的分數獎勵，在途中清理的喪尸數量也可做額外的獎勵。負分以及違反其他各項基本行為準則——不得斗毆等，會有對應的懲罰機制。協管之下，還有監管員，類似文明社會時期的公務員，負責記錄大家的分數，是否有誤報功勞等。非負分或者違規者皆有投票權，在這基本制度下，如果要修改任何行為準則條例等等，可找協管商量，由協管發出投票。

貢獻分不僅可以兌換，吃穿，還可以兌換武器，當然基地內禁止攜帶武器，以免內斗。甚至，可以兌換射擊、格斗課程等。

……

麥考夫不帶停頓地說出了一系列制度，并在最后詢問大家是否有任何意見。在底下的人，都紛紛搖頭。要知道，其中關于獎勵機制，已經吸引了絕大部分人，尋找物資以前大家都在做，被當做是義務，而如今變成了獲得獎勵的最佳方式。有了獎勵也有了動力，甚至只要肯干，能升到管理層，在座的大多數人都已經摩拳擦掌，恨不能現在就出去尋找物資了。

基地內抱怨的聲音，立刻減少了，大家都紛紛報名出去尋找物資，不再像之前，不得不讓巡邏隊的隊長克萊爾來點人頭。新制度由今天開始施行，所有監管員由愛麗絲克隆體暫代，監管員一周后開始由基地內的人來替換，而協管人員則是一個月后。

貢獻分的榜單將會做透明處理，每日都會投影到基地食堂大廳。有任何問題可以找監管員申訴。

尋找物資的交通工具由基地提供，車輛有限，而且每個車至少有一個隊長，伸手和槍法要有保障才行。如果有人員傷亡，隊長將不獲貢獻分，無論找到多少物資，連續兩次有人傷亡則扣分。但同時如果大家都平安歸來，隊長將獲得以人數為倍數的貢獻分，如果有額外獎勵也會占全隊一半。出去的時候全程隊員必須聽隊長指揮，如果隊員沒有聽從隊長指揮造成的傷亡，不計入分數統計。基地里有資格和膽量擔任隊長的其實就那么幾個，所以很快隊長都報上名了，接著其他人則是跟著想要的隊長報名，其他沒趕上的，則是計入預備報名中，下一次有優先報名權。

愛麗絲詢問過麥考夫這個制度是不是他回到基地前就想好的，麥考夫卻搖頭說，是她說完以后立刻想到的。如今看到整個氣氛完全不同的基地，愛麗絲才感受到那個男人的可怕。

第34章

一個月后, 毫無意外，克萊爾和卡洛斯當上了基地的協管，還有一個名額被一個叫凱恩的人奪得了。這一個月以來, 三人連續擔任隊長并且一直保持車隊所有人員完整回來, 往往還帶有汽油、衣物等物資。基地中的其他人也都是服氣的，克萊爾和卡洛斯不說本來就擁有車隊大多數人的支持, 凱恩本身是雇傭兵出生，是第三批加入基地的幸存者，之后多次參與巡邏, 很多人也是他救下帶回的人。隊長不能自己選隊員都是監管員隨機分配的，怕隊長拉幫結派，抱團現象。所以基地內很多人都是在三人手下待過, 對于他們的本事，也是服氣的。

至于監管員, 達到一定貢獻分數的人皆可申請, 但不是達到分數就能一定能擋。畢竟監管員本身必須公正，一旦申請之后，需要做一套麥考夫留下的心理測驗題, 當然麥考夫出品的測試不會這么直白地讓普通人看出，哪個選項會讓自己顯得更公正。甚至很多問題答題者都莫不著頭腦，最后只能從心選擇。

筆試成績達到合格分數后, 還會有一輪面試, 一開始由愛麗絲擔任, 接著協管誕生后, 由三位協管共同面試。成為監管員后，可以領一套非常可觀的月供物資和額外可兌換貢獻點，但是累分數點不會上漲，也就是說放棄了成為協管的可能。于是排除了一批有野心的人，又排除掉了意志不堅，容易被誘惑的人，如今的監管體系已經算十分穩固了。

愛麗絲在三位協管選出后，就更少回基地了。如今幾乎各大洲都有了新的避難所基地，麥考夫三人管打管選址，卻不管管理。還好克隆體中有很多也可以獨當一面了，陪派到了各個基地去，克隆1號則是留著坐鎮希望1號基地。愛麗絲本體曾多次聯系麥考夫他們，希望加入他們三人一起行動。麥考夫一直沒有正面回應，直到這一次，被麥考夫稱為最后一戰。

在經歷了大大小小的突襲，占領，反攻，和保護傘公司的你來我往不斷戰斗中，保護傘公司甚至還祭出了核武器對付林覺他們。然而這都無法奈何麥考夫三人，保護傘公司已經意識到三人的能量，邀請麥考夫他們進行最后的談判，而保護傘公司手中的籌碼就是地球上剩余所有幸存者的生命——畢竟三人不怕核武器，不代表其他幸存者不怕，而且保護傘公司掌握著各個希望基地具體位置，投彈一投一個準。

麥考夫帶著林覺、西弗勒斯、愛麗絲，一行四人，來到了約定的地點——浣熊市蜂巢實驗室。