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第609章：轉正提拔湊一起（一）

忙碌的日子總是那么容易過去。

隨著金米1s的一炮打響，之后幾個星期的網上銷售，依然非常的火爆。剛剛上架不到三十分鐘，上千臺手機就被一搶而空。

這個銷售成績真的讓馬云飛興奮無比。

不過，這個銷售渠道并不是唯一的渠道。

跟移動和聯通的合作，同樣重要。

這不，為移動和聯通定制的專用機型也已經擺在了很多個大城市的移動營業廳里了。

“畢經理，我看咱們公司的自己售后體系的建設要加強了。這個方面，你們好好議一議，不能再拖了?！?

完善售后服務體系確實是目前電子產品的一個最為有力的競爭點之一。

就像國內的聯想電腦，為什么能夠在眾多品牌當中經久不衰，和它完善的服務一點都分不開。

一個電話，二十四小時內上門服務，這個速度，這個態度，還真讓你無法拒絕。

所以，在國內很多的單位之上，用的基本上都是聯想電腦了。雖然價錢貴一些，可它真的安全有保障啊！

“劉董，您放心！這個已經是我們明年的工作重點，力爭用六個月的時間，再全國的地級市，都建好咱們公司的今售后服務點。”

二流點了點頭。

對于公司的管理，其實已經不需要自己過多的關注了。

早倆天，二流帶著杜花娥到李明義家里的時候，李明義對于自己這個公司，到也提出了解決辦法。

自己不參與具體的管理，完全由職業經理人負責，這個方法，已經得到了市里，省里的認可了。

新時候，新的用人的規則，確實挑戰著舊有的用人體制。

而自己這個董事長的頭銜，二流也打算直接掛在杜花娥頭上，由她來行使自己的權力了。

這一次，可能是自己最后一次前來公司開會，指導具體的工作了。

不過，畢升平等人還真的沒有多少意外。

原本，二流在公司的時間就不長。反正能夠在關鍵拍板的時候出現，那就成了。

至于到底誰來任這個董事長，還真的不是畢升平該操心的事情。

“畢經理，公司經過了兩年的發展。如今，已經可以勉強算是有了一定的規模了所以，接下來的工作計劃，那就應該有一些變化了。一年，二年，咱們總應該有一個五年左右的規劃。而不是腳踩西瓜皮，踩到哪，滑到哪了?！?

“對于你們這些管理人員，同樣要有更為合理的資薪晉升辦法。這些，你都要牽個頭，多多思考才是?！?

畢升平點了點頭：“劉董，您放心！這些工作已經再做了，有了結果，我會及時向您匯報！”

二流笑著點了點頭。

首“”都央視，一年一度的廣告大會又要召開了。

這一次，央視給金業集團發來了邀請涵。

二流不打算參加，畢升平當然要參加了。

不但畢升平參加了，公司新請的金米1s的形象代言人同樣也參加了。

至于二流，這會兒跟一流，以及林紫鵑，再加上李青和苗遠杰在一起，正安靜的坐著喝咖啡呢！