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李智賢一愣,輕聲問道:“常務,我們不是歌手組合出道嗎?怎么能當mc呢”?
“為什么不能?歌手是歌手,能多方面發展一下,對你們很有好處。千萬別辜負了公司的栽培,萬一到時候真讓你去做mc,你做不好,可別怪我再不給你機會啊”。崔正源事先敲打一下她,免得她得意忘形。
現在公司對旗下的藝人和練習生比以往寬松了許多,崔正源也怕他們恃寵而驕,放松了對自己的要求,萬一到時候達不到出道的標準,他可要哭了。
李智賢正色地道:“常務,你放心,既然公司給了我們這么好的條件。如果再做不出好成績的話,就算我們自己這一關也過不去”。因為在演出中,為了不打擾別人,她盡量壓低了聲音。只是她的聲音雖小,但是卻有一種讓人放心的感覺。
說起來,五個女孩子中,她的年齡最小,但也是最穩重的。如果按年齡的話,1978年生的蔡妍才是最合適的隊長人選。不過這位姐性格很隨和,沒什么架子,也不擅長和人交流。或許是在日本的生活很艱辛的緣故,使得她很敏感,總是習慣看別人的顏色行事。做隊長的人,要有一定的決斷能力,所以崔正源把她排除了。
jea的性格最強勢,前世也是褐眼女孩的隊長。只是如今的隊伍不同,對隊長的要求也變了。褐眼女孩的其它三人,都比她的年齡小,又沒有領導才能,所以她帶領起來問題不大。
現在的隊伍里,既有比她大的蔡妍,也有能拿定主意的李智賢,包括同樣強勢的樸貞雅。再由jea做隊長的話,說不定會激化隊內的矛盾,不利于隊伍的團結。
最明顯的例子,就是后世t-ara的隊長樸素妍。
崔正源相信,如果樸素妍沒有離開s.m公司,而是做為少女時代隊長出道的話。那么1987出生的她,帶領1989—1991年的妹妹們,一定會是一個合格的隊長。
可在皇冠團中,上有年齡比她大的李居麗和全寶藍,下有強勢的咸恩靜和樸孝敏。忙內樸智妍雖然年齡小,人氣卻是最高的,而且同樣不是善茬。
由于公司的問題,樸素妍沒有一開始就擔任皇冠的隊長。在她的前面,還有寶藍、恩靜、孝敏三任隊長。前三個退下來的人焉能沒有什么想法?
面對這三個隊友,她也不好管理。再加上金光洙這個水貨ceo的拙劣管理手段,造成皇冠內部的氣氛一直很緊張。最后在花英解約一事上,引發了嚴重的后果,差點導致皇冠解散。
有了前車之鑒,崔正源在選定一個組合的隊長人選時,總是慎之又慎。
之所以選擇李智賢,是因為這個女孩夠聰明,耐性強。遇到事情不是簡單粗暴地對待,而是千方百計地尋找解決的辦法。同時她又很注意處理人際關系時的方法,不會將自己的意見強加到別人的頭上,屬于那種潤物無聲的類型。說白了,崔正源對她的定位就是粘合劑,將各個有棱有角的隊員有機地粘合成一個整體。
“以后劉在石部長、姜虎東副部長和金濟東都會抽空去給你們上課。他們事務繁忙,上課的機會不多,你可要抓緊機會多多學習”。崔正源語重心長地指點她。未來三大國民mc來給一群練習生上課,只要用心從這三個人身上學到哪怕10%的長處,都夠她在mc的路上受用不盡。
李智賢的眼珠滴溜溜地轉個不停,好奇地盯著崔正源。
感受到她的八卦之火,崔正源才發現自己說漏嘴了。姜虎東和金濟東即將簽約a.p公司,目前還屬于絕密,不能對外界透露的。
這也不怪崔正源大意,主要是和這些練習生呆在一起很輕松,他懶得動用心機。練習生的圈子里雖然也很殘酷,優勝劣汰,毫不容情??墒呛痛拚慈粘硗娜宋锉绕饋?,需要耗費的心智差了不是一點半點。
平素習慣了把所有的心機都用在和那些陰險的商界、政界精英打交道上,碰到在他眼里還算純潔的練習生,很難讓他時刻保持警惕。
嚴肅地叮囑李智賢保密,萬萬不可將此消息泄漏出去。好在李智賢不是嘴上沒有把門的人,知道事關重大,心中早已暗暗警醒。不過心里還是止不住的驚嘆,a.p公司才剛剛成立,就能夠接二連三地挖到實力人士,顯而易見這家公司的資本是多么的雄厚。