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她還記得有一次，一個項目需要調(diào)查數(shù)據(jù)，穆杉被派去出差西藏。

那個地方又苦又累，都不想去，只有穆杉傻呵呵的主動跟萬慕青申請。

本來是他們小組組長帶隊去考察，不知道為什么最后換成了萬慕青。

到了西藏穆杉的高原反應(yīng)非常嚴重，幾乎動不了，頭昏腦漲。

為了減輕她的高原反應(yīng)，萬慕青幾乎跑遍了周圍的商店，到處給她買氧氣。

聽朋友說喝酥油茶可以緩解，她開車十幾公里到當?shù)啬撩窦矣懰钟筒瑁刻鞜峤o穆杉喝。萬慕青也沒有接觸過高原反應(yīng)，晚上不敢睡實，每隔一會兒就要起來查看一下穆杉的狀況。

那段時間就變成了萬慕青一邊做調(diào)研，一邊照顧穆杉，整個人累的都有些脫相。

出差回去以后萬慕青由于工作強度太高，加上照顧她休息不規(guī)律，持續(xù)高燒了三天。

都病成那個樣子了，萬慕青都不肯定休息，還堅持帶病上班，頂著紅彤彤的小臉，在辦公室里邊跟項目進度。

她那么拼命的人，卻愿意把時間浪費在穆杉這種人身上，毫無怨言，現(xiàn)在細想，或許哪件事都不普通。

穆杉心疼又愧疚，為了讓她好好休息，穆杉把萬慕青的那份工作全接過去，硬生生的讓萬慕青在家里邊躺了一個禮拜，給組內(nèi)所有人都發(fā)了微信，不允許找萬慕青。

幾個月后她和鄰組實習(xí)生一起外出調(diào)研數(shù)據(jù)，協(xié)同的實習(xí)生為了圖方便數(shù)據(jù)造假，當時數(shù)據(jù)提交她也沒有注意到另一個人的部分，后邊數(shù)據(jù)審核有問題，那個實習(xí)生顛倒黑白，非說造假的部分是她做的。

那個實習(xí)生是銷售部市場經(jīng)理的弟弟，調(diào)查組自然是站在另一邊的，數(shù)據(jù)糅雜在一起她也沒有證據(jù)。

數(shù)據(jù)造假在任何公司都是紅線，而且背上這個名頭，她以后在這個行業(yè)就生存都難。

公司處理結(jié)果不用想也知道是開除，公告已經(jīng)發(fā)了，張貼在公司門口的布告欄上，周圍圍滿了人，有人覺得挺可惜，穆杉工作每次都挺認真的，有人嗤之以鼻，討論著新一代人辦事不牢，嘴上沒毛。

總之沒有人愿意為她說一句話，這就是職場，人走茶涼的道理。

她在辦公位置上收拾東西，心情低落，其實她挺舍不得這里的，舍不得那群喜歡八卦的同事，還有……還有萬慕青。

辦好離職手續(xù)，穆杉提著箱子已經(jīng)走到了電梯口，準備下樓。

正巧遇到了氣喘吁吁跑過來的同事，說她不用走了。

“不用走了？”穆杉懷疑自己可能聽錯了，可是離職手續(xù)她都簽了，怎么會又不需要走了呢？難道是公司查明了情況么？知道數(shù)據(jù)不是她造假！而是另一個人撒了謊么？