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文武之道，一張一弛，企業(yè)自然也是如此規(guī)律，最近部門臺干出了一些人事調整。

和藹可親的方處長調任攝像產(chǎn)品事業(yè)處任廠長，調來了一厲害的吳處長，動輒罵人的張副理回臺述職、一去不返，一段時間后，來了一位“佛門弟子”成為我們的新任經(jīng)理，信佛的陳經(jīng)理對上恭敬，對下謙和，如果每個人都是如此有信仰并踐行之，則天下大同！尼瑪，那沒人干活了，豈不全餓肚子？看來，還是形形色色維持現(xiàn)狀靠譜。

如此不過調換了個角色，還是“一狠一溫”的組合。“不怕官，只怕管”，普天下沒有誰不是希望直接上司慈眉善目，待自己如親人一樣好呀！要不影視劇里怎么歌頌的都是愛民如子的父母官，離任了送萬民傘，場面不可謂感動得一塌糊涂；如果能碰上陳經(jīng)理離任，我猜想大家最想送他的也是這玩意了。

初見就想著走那日，不吉利，呸！家鳳只是想表達對他的敬仰之情，無別的意思。

初見陳經(jīng)理，家鳳正在電腦上玩兒，當時還在實驗室的辦公場所而非后來的辦公大廳；領導來了，怎么也得注意趕緊忙活兒，還沒等他緩過神來，陳經(jīng)理動作神速，早立在電腦前，他1。6米不到卻膀大腰粗，也是威而不怒的，不過滿臉堆笑，似乎如對老友，真是百年難遇的大善人。

“別起來，辛苦啦，辛苦啦！”，陳經(jīng)理遞過來一張卡片，“以后叫我路易斯（Louis）好了，我是你們的經(jīng)理，都是兄弟，給你一張《金剛經(jīng)》，保佑大家平安！”

家鳳受寵若驚的小心翼翼接過卡片，念叨“阿彌陀佛，謝謝－－－－－－”

此時，歡歡正在旁邊文件柜找資料。

“美女，來一張！”陳經(jīng)理的手拍完江郎的肩膀，快速地落到了歡歡肩上，拍得歡歡的粉臉泛紅、燦若桃花，天佑我等、我佛慈悲，以后先生小姐們有福了。

倒是袁課，N朝元老，亦步亦趨，保持2米距離，緊隨陳老大御駕親征，到處巡視了。當然僅限于我們的實驗室王國，出了這個刷卡門，可是戰(zhàn)國時代，群雄虎視眈眈，唯恐不咬你一口，低調才是硬道理。

據(jù)叮當研究，情人間的距離一般應該在2米以內，外人在2米之外，否則就會出問題？看來不光叮當有研究，袁課也有如此愛好？兩人的區(qū)別是用途：叮當用在了泡妞上；袁課用于正途，這就是差距啊！很難說哪種方式更正確，誰比誰更高明？因人而異，仁者見仁、智者見智也。

“好人無好報，惡人賽神仙”，江郎親見刻骨銘心的一幕，與其說吳陳斗法，不如說“以大欺小”，好在因結佛緣，一切似乎風輕云淡，倒顯得看客境界不高。

就說明顯家鳳在玩，陳經(jīng)理視而不見，仍談笑自如，不以大欺小，陳經(jīng)理境界不是一般的高！換了張副理，那不得了，最喜歡揪人小辮子，動輒得咎，國罵、罰款、開除完全視他心情而定，在他的淫威下，一年時間，發(fā)現(xiàn)走掉的同事都有一個共同的原因，基本上都是先挨他罵，繼而憤怒、郁悶而離去。

比如有個同事開早會本來站得很規(guī)整的，也要叼他，他回了句“我就站成這樣了”，也許是文化詞義語境理解不同，未必有頂撞的意思，張副理不依不饒的，最終還是逼得人家離職了事，下級怎能與上級斗呢？

還有位男同事與秦工起爭執(zhí)，本來工作中有爭執(zhí)很正常，只要合理調解、疏導就好了，男同事嘴笨，說不過秦工，氣急之下敲了一下桌子，把墊在辦公桌上的玻璃給震裂了，張副理非得要把人家開掉！

這在陳經(jīng)理眼里還算事嗎？即使調解也會圓滿解決。

高端的爭議家鳳無從得知，因為每個人只能從他看到的現(xiàn)象去感受與解剖，而得出判斷孰是孰非？