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想到這里，徐高決然的回頭，決定已自己的能力，改變那些工人的命運(yùn)。

……

這家服裝廠，徐高最終已80萬的價(jià)格買了下來，面對徐高的談判技巧，李師傅一次次的敗北，最終肯定了這個(gè)價(jià)格！這是沒有辦法的事情，徐高的見識，徐高的智慧都不是對方可以比擬的。

徐高可以從智能制造，談到無人化管理，還可以談?wù)撘蝗ヂ?lián)網(wǎng)革命！李師傅只能呆呆的看著徐高滔滔不絕，一點(diǎn)都沒有辦法插嘴。李師傅所有的技巧，都是上一代的知識，面對徐高那種超越時(shí)代的眼光，李師傅根本就不懂。

工廠到手了，但五分鐘之后徐高就后悔了！

該死的，自己在干嘛？自己收下這200多個(gè)工人，究竟有什么用處呢？明明知道他們會被歷史淘汰，自己干嘛要做呢？也許，是徐高的父親影響了他吧，他并不想看見一群工人如此。但是，就因?yàn)檫@點(diǎn)影響，干擾了自己的正常判斷麼？

自己什么時(shí)候，變得如此感性，卻沒有理智了呢？

工廠交接了，還在徐高迷糊的時(shí)候，他已經(jīng)成為了這個(gè)工廠的廠長，在這個(gè)工廠里，他成了真正的老板！工廠一被交接，就有人跑過來各種的拍馬屁！很多人熱烈的擁護(hù)新廠長的到來。

“廠子真是年輕有為啊，這么年輕就接手了一家企業(yè)！”一個(gè)叫馬三的人，如此的說著。

“是啊，是啊，好厲害啊！”一個(gè)叫王四的人說著。

徐高淡淡的看著他們，沒有什么表示。徐高知道，交接了工廠以后，就有人過來拍馬屁的人，一定不算一個(gè)什么好人！但沒辦法，徐高還是立刻重用了這幾個(gè)人。徐高以前一直身居高位，當(dāng)然能明白其中的道理！

在普通的老百姓看來，拍領(lǐng)導(dǎo)馬屁的人，都是無恥的卑鄙小人，是應(yīng)該受到大家唾棄的！作為一個(gè)老板，就應(yīng)該明察秋毫，不理會這群小人的逢迎拍馬！但實(shí)際上，作為一個(gè)真正的老板，最喜歡的就是拍馬屁的人。

徐高也喜歡這類“小人”，因?yàn)檫@幫人懂得專營，并且什么事情都可以干！

普通的老百姓雖然好，但同樣代表著他們愚蠢和愚鈍！就仿佛在這家工廠里，大多數(shù)的工人都是勤勞肯干的！徐高想要按照以前的方式運(yùn)作工廠，就一定需要這樣的人，但從管理層面而言，用這些塌實(shí)肯干的人，完全是愚蠢的做法。

作為一個(gè)老板，總是有不方面出馬的地方吧？工人不老實(shí)需要人處理，克扣工資這種事，也需要人背黑鍋呢！這群逢迎拍馬的人，他們是懂得這些道理的！這種人肯定懂得老板所想，也會按照老板的想法去做，幫領(lǐng)導(dǎo)背黑鍋，幫領(lǐng)導(dǎo)處理不方便處理的事情。

在這群人逢迎拍馬的同時(shí)，其實(shí)這群人是在對老板釋放一個(gè)清晰的信號！用我吧，我什么都能干的！幫老板背黑鍋這種事，我們能干的！如此貼心的下屬，作為一個(gè)老板，不撿起來用一用，那都說不過去啊！

在這個(gè)世界上，大多數(shù)的老百姓都是一群俗人，他們只能接受簡單的信息，他們會為了這點(diǎn)簡單的信息哭泣，為了這點(diǎn)簡單的信息痛苦，卻沒有人會冷靜的坐下來慢慢思考，很多事情背后的原因。

就好像這件事一樣，普通的工人只知道徐高任用了小人，卻不會思考徐高為什么會這么做。對于徐高而言，我不用小人可以用你麼？你可以降服的住工廠的工人麼？一個(gè)工廠就是一個(gè)社會，一個(gè)社會就會有復(fù)雜的人際關(guān)系，利益關(guān)系！在這其中，也只有那種極盡專營的小人，才能幫助徐高管理這些腦袋空空的工人！

四百年的人生經(jīng)歷，使得徐高知道了一個(gè)道理：用老實(shí)人干活，用小人辦事！

這是一個(gè)很奇怪的結(jié)論，也是現(xiàn)實(shí)之中，讓老百姓感覺痛苦的結(jié)論！因?yàn)樵诟鱾€(gè)崗位，辦事的人，永遠(yuǎn)都比干活的人吃香，他們比老實(shí)人工資高，福利多，還不用出多少力氣！小人當(dāng)?shù)溃习傩沼肋h(yuǎn)都是吃虧的。

徐高也不想用小人，但也只有真正的小人，才能給自己辦事！

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