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就這樣大刀闊斧地砍了一頓，滿地都是哀哭嚎叫，大小姐連眼睛都不眨一下。晚上吃飯，大小姐臉上的笑都只有三分，剩下的七分還是威嚴跟不滿意。

哪像現在，整個人可以說是望之如沐春風。

連線《胡姬傳》劇組的時候出了點問題，耽誤了一下，大小姐都沒有生氣，耐心地等著。看得與會眾人心里更酸了。

酸完之后，就是不滿。

不愧是大小姐的心頭好，所以說，跟得早總是有好處的。不過，這就是一個網劇項目而已，真的值得公司這么多高管坐在這里聽匯報？

有酸意跟不滿，看待的目光自然就挑剔了，不少高管都準備像昨天杜晚晚對待其他項目一樣，將《胡姬傳》這個目標網劇的小制作組上上下下、里里外外挑剔一頓?？墒?，等會議正式開始，項目組負責人易漸臺開始匯報，眾人心里的酸意又翻滾了起來。

竟然，挑不出毛病。

此時距離《胡姬傳》開拍還不到一個月，按照易漸臺的說法，他們先拍了難度比較低的戲份，重頭戲都沒有開始。

“但是，我們的戲份拍攝進度已經達到35%，按照剩下比較難的戲份，我們預計用兩個月的時間拍攝完成?！币诐u臺的聲音淳厚低沉，匯報的時候別有一份穩重，令人放心。“我們會在1月底春節之前將拍攝進度推到80%，然后春節，給演員放個大假期，休息一頓，再拍重中之重的戲份。最遲2月底3月初，完成全部拍攝。”

“已經拍好的戲份中，我們已經粗略剪輯了，跟電視臺接觸了。電視臺那邊已經確定了意向，電視臺非常滿意。預計拍攝完畢之后，再進行兩個月左右地制作、宣傳，在明年4-6月播出。到時候請各位領導檢驗我們劇組的成績?！?

《胡姬傳》是11月中旬才開始拍攝的，中間還有元旦跟春節兩個假期，能在2月拍攝完畢，已經算是非?？斓倪M度了。拍完之后，居然就要在明年4月播出？

這速度，實在是……實在是太不“潤嘉”了。

潤嘉文娛作為老牌娛樂公司，喜歡什么都搞得慢吞吞的，拍戲拖拖拉拉，走流程拖泥帶水，好叫項目組上上下下都有充足的時間撈好處。別說拍完兩個月的劇，現在潤嘉文娛還壓著四五年前拍的劇呢，一開始是因為來不及做后期，錯過了跟播出平臺的接觸時間，熱度越來越低，沒有人關注。沒人關注，公司也就更懶得做后期，再加上主演又糊了，就更不愿處理了。

《胡姬傳》劇組走的居然是杜晚晚風格，雷厲風行，干脆利索！而且……

與會人員中好幾個都在飛快地翻著文件資料。

《胡姬傳》不光速度快，效率高，還省錢！

杜晚晚從哪找來的神隊友？

影視部的高管們心里跟吃了檸檬似的。

但凡他們手下多幾個像《胡姬傳》這樣的項目組，也不至于每年都被財務部指桑罵槐地說亂花錢。

難怪杜晚晚會對《胡姬傳》搞特殊待遇，什么都支持，只要權限范圍內，要什么給什么，跟凌云傳媒的關系還好。原來，是《胡姬傳》值得。

在場多的是影視行業的老從業人員了，原本跟著于崇得過且過，不代表他們已經失去了行業基本知識。投資數目就在文件夾資料里，隨便有個什么熱度，劇組能賺多少錢，演員又都是本集團的，能帶來多少代言，能給下一部劇漲多少熱度，他們心里粗略一過，就有了數。

不光是對《胡姬傳》的盈利有了數，對自己要站在哪一邊，也更有數了。

在此刻之前，杜晚晚曾經兩次要求他們站隊，但他們的選擇，都不是杜晚晚。

第一次，是杜晚晚來潤嘉文娛子集團的第一天，開會要清點缺勤人數。當時他們之中不少人只是舍不得工作，并不打算幫這位年輕病弱的大小姐。他們希望繼續跟于崇混，因為于崇管理懶散，隨便扣錢那外快。

所以，他們選擇了不出聲，心里想著于崇要贏，不能聽杜晚晚的。

第二次，是昨天開評審會。

當時已經有很多人選擇跟杜晚晚一條戰線，跟著杜晚晚搞事業，希望能大干一場，拋棄了于崇。但是會上的老狐貍們，對杜晚晚的手段還有些遲疑。他們看得出來，杜晚晚真正主導的項目只有《深淵救援》。其他的項目，主要還是靠影視部的員工。

所以，昨天好些影視部、經紀部的員工倒戈投向杜晚晚時，他們幾個老頑固還是沉默了，沒有站隊。昨天晚上的飯局，他們也沒有怎么跟杜晚晚交流。

他們始終不相信杜晚晚的能力。

直到此刻，直到看到杜晚晚一手捧起的《胡姬傳》劇組，終于不得不佩服杜晚晚的眼光跟膽識了。

他們也終于確定，跟著于崇只能冒著風險，從各個角落摳摳索索地弄到錢，一個不好，就會把前途都搭進去。但是跟著杜晚晚，不光能大展拳腳，還能節約公司資本、大賺一筆，是真的能將潤嘉文娛扭虧為盈的！

這么一想，《胡姬傳》項目組的評審就順順利利地過去了，眾人心里對下午的會議也有了新的想法。

杜晚晚將他們離去時的神色看得清楚，眼中的笑意更盛了，明白自己下午勝券在握。

于崇什么都沒看到，卻也深信不疑。

因為財務總監的人選，是“那位”推薦給他的。

“你現在必須放棄財務總監的權力，但這個職位，不能落在杜晚晚手里。”那位說，“你推薦他，讓他做財務總監，他會對你忠心耿耿。他坐上了，也就等于你坐上了。”

于崇看著那位給的名字，眉頭都皺了起來，但他之前地決定，幾乎是每次必錯，這一次只能聽那位的話，老老實實地為這人登上財務總監做準備。擔心出意外，于崇還跟一直沒有表態站隊的幾個骨干高管打了招呼，暗中說了不少肺腑之言，全都是勸他們支持這個人選的。

等幾個骨干高管答應了，于崇也就放心下來了。他忍不住幻想自己在會議上突然發難，杜晚晚錯愕萬分、無所適從的樣子，最后，財務總監這個關鍵職位被他的人拿下，再反敗為勝，重奪江山。

他再坐回總裁那個位置。

那天在集團總部自己開口要求降為副總時，于崇怎么也想不到，原來只是一個位置的改變而已，竟然能滋生這么多的……心有不甘。

從降為副總開始，每一次他跟杜晚晚交鋒，看著杜晚晚安安分分、高貴冷艷地坐在總裁位置上，而他自己，要不坐在下首，要不就站著。

真是……氣勢上就輸了一截。

每次看到杜晚晚開會，坐在總裁位置上發號施令，叫所有人一句話也不敢開口。于崇的心就跟扎了根刺似的。

原來從前他就是這么威風的嗎？

他什么時候能回到這么威風的時候？

現在，答案來了。

很快了。

于崇期盼著時間快快流逝，終于，到了下午開會的時間。