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計劃生育方面，執行的還不錯。超生的也有，一律罰款，還很人性化的允許打欠條，不允許扒房子，更不允許大月份引產，以免出現一尸兩命的嚴重事件。她自己本身就是做婦聯工作的，很能理解下面計生部門和婦聯的難處，這事兒就是個細致活兒，要求下面的辦事員熟悉每個村的育齡婦女的身體情況，安全套要求發放到戶，不會用的已婚男女要教會怎么用。

但更主要的是要改變觀念，少生幾個，好好撫養，好好上學，“知識就是金錢”，比如養殖場的技術人員，瞧瞧人家，有技術有知識就是錢，不愁沒工作，這才是老百姓能夠理解的。

文化方面倒是搞的不錯，婦聯組織了婦女藝術節，繪畫、剪紙、繡花、編織、繩結，藝術不拘泥表現形式；又搞了一次美食節，在鎮政府前面的小廣場舉辦了為期三天的小型集會，十分熱鬧。

又因為中國女排在國際上接連拿冠軍，“五連冠”榮耀亞洲，一時間老百姓群情激昂，興起了一股“體育熱”，千燈鎮為所有的中小學都增加了體育項目的開支，要求體育老師至少要教三大球中的一項，三小球中的一項，其中排球、足球、兵乓球、羽毛球因為場地要求不高，成為全鎮中小學的熱門體育活動，為此鎮政府又跟中學合作辦了中小□□動會，別說，三年時間，還真選了幾十個不錯的苗子進了縣體校。

婦女權益方面，加強了“打老婆可恥”的觀念輸出，男人游手好閑、打老婆、酗酒是可恥的，好好工作賺錢、家庭和睦、跟妻子一起好好撫養孩子、贍養雙方父母，這才是新時代新好男人的標準，單只要求女人“孝順”那不是中華傳統美德，中華傳統美德“男主外女主內”也已經落后了，新時代新氣象，男女都一樣，雙方的父母也都需要孝順、贍養。

不過這方面進展不大，還是一個觀念問題，短短三年不可能扭轉。

總結下來，姜明光對自己的三年任期內的工作還是比較滿意的，不滿意的地方還是因為觀念難以改變，理想狀態實際很難、確切的說永遠不可能達到，只能說“盡人事”，但不能“聽天命”，咱們□□員，要的精神就是與天斗、與陳腐觀念斗，為人民服務，創造更美好的未來。

陳書記笑著說她的工作總結報告都可以當成范本來宣讀了，寫的細致又好看，完美無缺。

“到底是大學生嘛，水平不一樣，高，實在是高。”

姜明光笑著說：“那還是陳叔叔指導有方。”

“你啊，跟我就別說這些虛的了，用不著。”陳書記擺擺手，“我還得干一任，明年準備給你提一提，就去——”

他沉吟了一下，“我知道下面工作不好做，你又是個女同志，管理一個鎮還沒什么問題，但要是管理一個縣……不是你的能力問題，是別人會不會配合你的問題。”

“就公事公辦唄，辦不好的批評，辦得好的獎勵。”

陳書記笑了笑，“原則上是這樣沒錯，但怎么批評、怎么獎勵，那可是學問啊！”

“陳叔叔多教教我。”

陳書記又笑，“教，肯定教，你辦事我是放心的，我就是不放心下面那些人擠兌你。”

姜明光也笑：“擠兌”兩個字那是說的太客氣了。

作者有話說：

太難了，左思右想還是覺得很不好寫。選擇錯誤！應該就只寫個扶貧干部或是婦聯干部啥的。問題還在于當了領導后這些事情都不是發生在女主身上的，她就是一個旁觀者，很難寫。并且都是一件一件的瑣事，感覺就很難有連續性。

接下來大概會寫一個比較大的事件，猶豫了很久因為擔心真寫了會被鎖，上次被鎖了將近24小時導致訂閱懸崖式下跌，搞得我特別郁悶。

第81章

長寧縣朱縣長是個做實事的人,腳踏實地，悶頭做事，不愛拉幫結派,年年考評優等；曲書記有點滑頭，擅長推諉,不過最后總還是能辦成事,她也就不在乎那一點點刁難了。當下屬的受點夾心氣是很正常的事情，大方向沒問題的話，姜明光不介意男領導的一點小歧視。

基層現在有半數女公務員,做最辛苦最細致的活兒；女性基層領導不少,但到了縣級再想往上升就難多了。女人被認為“能力不足”，因此無法擔任更高的職位。

已婚女性被本能認為需要“更多的時間處理家務和照顧丈夫、孩子”,未婚女性倒是沒這層顧忌了,但又會被大環境要求,不結婚會被人認為“不正常”,無法負擔更重大的責任。

這完全就是謬論嘛！

實際上女性耐力更強、耐性更好、工作更細致,這也是為什么基層女公務員相當多的原因之一；從工作態度來看,女性牢騷更少,也較少挑肥揀瘦、投機取巧,也更愿意心平氣和的跟領導請示匯報、和平討論，對下屬悉心指導。

姜明光就更喜歡女下屬,同等條件下，優先提拔女下屬,一群女干部下到村里直接現場辦公是千燈鎮的一大特色,曲書記動不動愛開個玩笑,說你們這幫“娘子軍”可不得了啊,風風火火的。

這也算是夸獎,姜明光也就笑嘻嘻的全部接受了。

工作方面沒遇到什么大的障礙，從蒲寧市往下全都知道她是王書記的嫡系，沒人想得罪直接領導；至于家庭方面，是調到千燈鎮后那年春節跟宗家父母攤了牌。

宗齊光還算夠種，一口咬定是自己決定不要孩子。宗暾輝要他確定并且肯定將來不會后悔；張蘭莛比較講究風度，沒有一哭二鬧三上吊，只是專門把宗齊樾家的孩子接來住了兩周，企圖“誘發”小兒子兩口子的父母心，只是兩夫妻都覺得小孩子太煩人，該計劃遭到了完全的失敗。

姜明光自覺已經將丈夫教育的很上道，很有成就感。這件事處理的相當不錯，沒有大吵大鬧家庭糾紛，張蘭莛對她這個媳婦并不滿意，但也沒有直接說，她就能假裝不知道，一年頂多見幾次面，完全可以避免絕大多數不愉快。

宗齊光這幾年習慣二人小世界，短短兩周，對“帶孩子”這件事情已經聞而色變，深感嫂子帶孩子不容易，也更能體諒母親當年帶著他們兄弟倆住在大雜院里有多么不容易。他本來就是最得母親寵愛的小兒子，平時只要嘴甜一點就能哄得母親心花怒放，在家的時候多陪陪母親，塑造一下“好兒子”的形象，哄得張蘭莛整天樂呵呵的，生孩子的問題就這么不成問題了。

掃清了人生道路中重大的一個障礙之后，姜明光更覺得神清氣爽了，充滿了干勁。

交接了千燈鎮的事務后，姜明光先是調回蒲寧市市區擔任教育局局長，上任沒多久，市區要擴建，準備征收市郊的兩個鄉，并入市區。

跟兩個鄉談的都很快，鄉政府的組織班子當然都是一百個樂意的，從郊區并入市區，表面上看起來級別不變，仍然是鄉區級，但歸市政府直轄，獲得的資源是不一樣的；再有就是一個戶口問題，全鄉戶籍整體從“農業戶口”換成了“非農業戶口”，群眾也是十分樂意的。

這時候的拆遷費不高，也不需要大面積拆遷，就是從行政上劃進市區，然后規劃開始修省級公路，將鄉中學（現在是區中學）升級一下，新建一棟教學樓，學校操場也配套建設一下。

并區的事情也辦得很快，統一換發戶口簿，當年就開始修省道和教學樓。

省道不是隨便一個建筑公司有資格承包的，必須是國有的建筑公司，在國內最大的國有建筑公司就是中鐵集團了，蒲寧市的這一段省道由中鐵南方公司承建，9月底開工。

一所區中學的教學樓還不值當一個市級的教育局局長天天惦記，倒是那一段省道出了點事。

建筑工地黃沙、石子、水泥、鋼筋這些東西是論“噸”計算的，一車2到3噸，每天大卡車來來去去運送原料，沒幾天，便有當地小混混開著小貨車，拉幫結派的跑到工地上，堂而皇之大搖大擺的搶原料。

工地上的工人一度跟小混混起了沖突，一開始也就是氣憤的罵了幾句，小混混不甘示弱，破口大罵起來，第二天多帶了一些人，揚言誰敢多嘴，見一個揍一個。

工地上的主管出面了也沒招，便向上面主管領導反應，中鐵的一個當地公司的經理便請了陳書記吃飯，向當地領導訴苦。

下面辦事單位這種請客常有，市級黨委書記這種請客真得是多得不得了，推了大部分，但有時候還是需要應酬一下的，便喊了姜明光宗齊光一起去吃飯。

宗齊光這時候進了市文化局做辦公室主任，工作挺清閑，特別適合他這種沒什么遠大志向的文化人。姜明光就是個教育局長，按說她用不著應付這種應酬，不過陳書記說了，中鐵的關系肯定要搞搞好，修橋修路的時候還多著呢；公事公辦是沒錯，但多一條人脈，誰知道將來會不會用得著呢？總之，有熟人好辦事，這是至理名言。

中鐵經理還請了市公安局的局長，重點就是說省道的事兒。陳書記聽了，沒放在心上，“就是個小流氓，強行占有國有資產。我說老黃啊，這種事情你們公司遇到的也不是一次兩次了，怎么？還需要我教你怎么做事？”陳書記笑呵呵的說。

中鐵經理滿臉堆笑，“陳書記您說的是。這種事情吧，不說每個工地都遇到，那也是挺常見的。老鄉要是跟工友們打聲招呼，說家里缺點水泥黃沙砌個灶臺蓋個小廚房什么的，工友們也不是那么死板，與人方便與己方便嘛，只要不那么過分，工頭也就睜一只眼閉一只眼了。”

姜明光一聽，話可不是這么說的呀，原材料再不值錢也是國有資產，工地有工人，還有保安，不可能誰想進來就進來，誰想揩國家的油都能揩，不然工地還不得給人搬空了？

她工作也有小六年了，基層經驗豐富，這種事情嘛，多想想也就知道了，肯定是油鹽不進混不吝的小混混之類，沒準還是個村霸。這種人幾乎每個村子都有，所以一般村委會都是本村人，就是為的制住這個別害群之馬，