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接下來幾天，蔣可欣都超忙，基本人不沾公司，杜綸沒找到合適的機會跟她說。

聊天框打開又關上，總覺得不合時宜且極度別扭。

就算分化成Omega 又怎樣？工作不還是一樣的做，加班不還是一樣的加？貼了抑制貼的Omega 跟 Beta 根本毫無區別，她杜綸還是一條好漢。

杜綸在那次安慰自己后，打開了新的大門，她偷偷給自己網購了一些小玩具，根據網上的教程來時不時快樂一下，偶爾靠想象蔣可欣高潮的樣子自己跟著高潮。

腺體慢慢長出來，變得成熟，杜綸使用了足夠量的抑制劑，并沒有出現網上所說的分化期高燒不退，需要人衣不解帶照顧的場景。

不過也有網友發帖分享自己20歲才分化，比十幾歲分化的小朋友們平靜、緩和很多，也許是身體的成熟帶來的好處。

杜綸以為，蔣可欣的信息素對她的影響不過是正常AO的吸引，可沒人告訴她貼著抑制貼也能聞到對方的信息素說明二人的適配度大概率是非常高的。

蔣可欣回公司時，帶回一個好消息，Kinsley的大片區產品經理，路瑤明天來跟核心團隊見面。路瑤不是順便出差來見蔣可欣，而是帶了幾個同事一起專程跟Educo的團隊見面。

他們對Educo最新上線的成人在線語言學習產品很感興趣，想要談一談合作，甚至是收購。

這個消息一出，辦公室沸騰了，跟上次的興奮不一樣。被Kinsley這樣的上市公司收購，意味著同事們幾年的努力有了保證，以后資金鏈會更充足，不致于再擔心風雨飄搖，朝不保夕。

杜綸也高興，她也在其中付出了心血，這不再是看書時隨意翻過的幾行字，而是有淚水和汗水的奮斗。

為了迎接路瑤和她的團隊，公司破天荒得開始大掃除。為了節省支出，打掃衛生的阿姨就是這棟辦公樓的阿姨，只會定期給他們掃掃公用廁所和地板。同事們忙起來辦公室都堆得像山一樣亂，這會兒開始火急火燎的收拾了。

杜綸的工位干凈、整潔，跟她的人一樣時刻透露著我是個合格的員工的一種用力過度感。

能有個機會讓大家大掃除她很高興，平時不好意思說同事像活在豬窩里，現在這群野人終于收拾一下了。杜綸的滿意根本藏不住，她套了一雙橡膠手套，腳踩膠靴，準備大干特干。

蔣可欣看到自己的秘書小姐手上套著熒光綠的手套，腳下踩著橙色的膠靴，頗有種今天整棟樓都得給我剝皮抽筋的氣勢。

“小杜，你跟我來一下?！彼疽舛啪]來她的辦公室。

“老大，打掃這個任務現在優先級很高，你有什么事情是一定要現在跟我說的嗎？”杜綸只好放下拖把，跟在蔣可欣身后。