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十一國慶，建國六十周年華誕，閱兵儀式非常盛大。

上午，林清公司里大家都在看大閱兵，林清也跟著看了幾眼。

程菲菲晚上回家后迫不及待地打開電腦看，激動地在q.q上狂發消息：“啊啊啊啊太帥了！”

林清收到這沒頭沒尾的一句話，根本不知道程菲菲在說什么帥，懶得理她。

夏立看明白了，回復道：“是很帥，女兵也很英姿颯爽。”

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國慶節后，林清公司的桂林游安排在十一月初。

短短幾個月時間，鐘艷麗已經成為了公司的過去式。

吳佩珍成為網紅經紀部的總監，網紅經紀部的業務平穩過度，再也沒有人提起鐘艷麗了，其他部門就更沒有人提起。

旅游回來后，公司進入業務上的忙季。青林招聘更是在進行一個大項目——

青林招聘聯合星燦娛樂公司、浙江電視臺，正在籌備一臺電視求職真人秀節目《舍你其誰》。

青林招聘現在有幾個強勁的競爭對手，對手背后不乏大資本。

林清的公司搶先一步，但也不能一直吃老本，她必須想出新的宣傳手段。

林清親自出鏡拍個廣告就能引起熱度的好日子，已經一去不復返了。現在越來越多的公司總裁學會了這一招，公司不再找明星代言，總裁自己明星化，為自己的公司代言。

正是這一點提醒了林清，現在國內電視上還沒有求職真人秀節目。青林作為一個招聘公司，辦一臺這樣的綜藝，豈不是最好的廣告？

林清仔細回憶自己上輩子看過的求職綜藝，把自己能想起來的都寫在本子上。其實她已經記不太清楚了，上輩子她沒什么看電視的時間，但是綜藝風格和環節設置都可以在她記憶的基礎上討論創新。

星燦娛樂和z省電視臺都十分好看求職真人秀這個主意。

青林招聘作為主要投資方，娛樂公司和電視臺都對林清說：“投資的錢一定能拿回來。”

林清心里的底線是投資拿回八成，畢竟這臺綜藝是在為青林招聘打廣告，花兩成廣告費還是值得的。

經過幾次開會討論，確定《舍你其誰》的環節有“自我介紹”“現場面試”“談錢不傷感情”“求職碰撞”和“求賢若渴”。

“求職碰撞”是兩個或多個求職者搶一個工作機會。

“求賢若渴”是兩個或多個公司搶同一個求職者。

這兩個環節滿足條件及觸發，這是在開會過程中，青林招聘、星燦娛樂和電視臺一致認為，最能吸引觀眾注意力的環節。

現在綜藝節目不許有互相攻擊的環節，然而互相攻擊環節永遠是最有熱度的。

星燦娛樂和電視臺對林清解釋：“把握好尺度，我們這是良性競爭。”

主持人有兩位，都是著名主持人，兩位主持人的風格截然不同，一位溫和、一位犀利，正好形成了互補。

節目嘉賓有十位，十位嘉賓都是不同行業的公司總裁，公司總裁現場招人節目才有看點，換成人事總監就感覺少了一點味道。

十位公司總裁里有六位都是青林招聘聯系安排的，青林招聘在這方面有著獨天得厚的優勢。

林清自己也是其中之一。

另外四位總裁不是林清找不全人，而是星燦娛樂和電視臺都有自己的人選要安排。

十位公司總裁里，有一部分拿了臺本，倒不是要求總裁們照著臺本來演。但是如果總裁愿意配合的話，星燦娛樂根據他們個人特點，設計更有特點的、更能被人記住的人設。

也有一些總裁不想拿臺本，其實作為創業者，大部分總裁本就擁有強烈個性。

只是并非每個總裁的強烈個性都會被觀眾們接受和喜愛，有些總裁如果展示真實的自己，恐怕要被觀眾們罵死，至少是有爭議的。因此主動配合星燦娛樂的人設。

十位總裁選好之后，接下來就是求職者的選拔了。

求職者的選拔最重要的是多樣化、有話題度——

學霸、咸魚、眼高手低認不清自己的啃老族、飽受爭議的網絡紅人……

林清公司里也有一個網紅找到了她，想要參加節目。

林清把綜藝為網紅準備的臺本拿給她：“你想參加的話，就要在節目上這么表現，一定會被罵死的。”

小姑娘抬起頭：“我不怕被罵。”只要能紅，被罵得再狠她都愿意。

林清讓她考慮幾天，幾天后，網紅小姑娘依舊沒有改變主意，林清就把她的名字報了上去。

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一臺《舍你其誰》，讓林清帶著公司里幾個部門忙得暈頭轉向。

林清既是投資方老板，又要作為嘉賓參與節目錄制，恨不得把自己劈成兩半。

這期間林清幾次聽到鐘艷麗的最新消息，然而在極度的忙碌中內心再也生不出任何感觸。

為了爭取輕判，鐘艷麗家里的房子賣了一套，加上存款湊足幾百萬，賠償給公司。

賠償金額比鐘艷麗在之前外面賺的錢還要多。鐘艷麗不僅賠光了和王勝榮一起賺的錢，還拿出了不少積蓄。

“相當于好幾年的收入了。”小蘇說道。

林清語氣平靜：“她買房早，之前買的兩套房早就漲了不止這么多錢了。”

這次楊波賣掉的房子，是兩人的第一套婚房，去年鐘艷麗從王勝榮那里賺錢后買的新房子還留著。