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于是，操作培訓(xùn)前開了一個(gè)小小的動(dòng)員大會(huì)。

宋裕明沒參加，城市晚報(bào)搞了一個(gè)年度企業(yè)家頒獎(jiǎng)典禮，他去領(lǐng)獎(jiǎng)了。

李添于是就變成了參會(huì)領(lǐng)導(dǎo)里面位置最高的一位。他去參會(huì)前，既沒有問會(huì)議流程，也沒有想自己應(yīng)該在會(huì)上做點(diǎn)什么，就帶著一本筆記本一支筆去了。

郭壬簡單介紹完了各部門的操作培訓(xùn)任務(wù)之后，說，接下來，我們有請領(lǐng)導(dǎo)做重要講話指示！

鼓掌如雷，郭壬把話筒遞給了李添。李添人都懵了。前廳里三百多名員工擠得滿滿當(dāng)當(dāng)?shù)模僦谎劬Χ⒅人鰟?dòng)員。他腦子里完全是空的。

幸好，后廚每天要開早班會(huì)，宋裕明不是每天都會(huì)參加這個(gè)會(huì)，所以作為副廚的李添經(jīng)常要給后廚師傅們做總結(jié)，還是有一點(diǎn)講話經(jīng)驗(yàn)的。要不然讓他一下子面對著三百多人，還沒有任何稿子和事前準(zhǔn)備，他現(xiàn)成根本講不出來話！

雖然這個(gè)事情，郭壬也有責(zé)任。他沒有事先和領(lǐng)導(dǎo)對過開會(huì)流程。

但李添意識(shí)到了，他缺乏一些做領(lǐng)導(dǎo)的綜合能力。

和他有相同境遇的還有許英紅。

許英紅被提拔為領(lǐng)班，官雖然不大，活多了不少：“事先聲明，我不是覺得你們家不好的意思，但是現(xiàn)在有點(diǎn)后悔，之前在你們家干得太久了，應(yīng)該多去大酒店大公司里鍛煉的，對個(gè)人的能力提升快一些。”

“現(xiàn)在鍛煉也不遲。你還這么年輕。”李添覺得耽誤了她。

許英紅靠過來壓低聲音：“對了，我這兩天聽孟經(jīng)理說，銀僑被罰了？好幾個(gè)億？”

“嗯。”這件事在業(yè)內(nèi)傳開了，鬧得很大。

“到底怎么回事？是食品安全問題嗎？怎么罰得這么多？”

“不是食品安全問題。是稅務(wù)問題。”

許英紅挑了挑眉，沒有說話了。

李添壓低了聲音說：“最近查得嚴(yán)，倒往前查個(gè)幾十年都是有的。所以才搞得人心惶惶。不過我們肯定是沒問題的，你要是聽到什么就只當(dāng)是聽個(gè)八卦，不用擔(dān)心。”

最近到處都在審查。銀僑國際是大集團(tuán)，做連鎖餐飲的，聽說是往前查到了2000年的賬本，估計(jì)單位相關(guān)負(fù)責(zé)人的態(tài)度也不是非常配合，所以就只能明正典刑了。

“那他們確實(shí)是有問題嘛。”宋裕明說起這個(gè)事情的時(shí)候倒是很淡定，“而且也只是交罰款，要是補(bǔ)齊了，應(yīng)該也不會(huì)有事。銀僑還是補(bǔ)得上來的，他們?nèi)ツ赀€融資了呢。”