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頭移動的同時,一個悅耳的女聲加入了解說中。
“大家好,現(xiàn)在你們看到的就是我們旭曉集團的監(jiān)控室,這里能通過監(jiān)控看到每個公共區(qū)域的景象。當然,也能看到人事招聘時的情景。”
隨著解說員的解說,畫面定格在了一個監(jiān)控窗口上。
“現(xiàn)在畫面上的,正是我們公司的面試辦公室?!?
此時窗口里有五個面試官坐在辦公桌后,正面試著一個應聘人員。
“我想問個問題,這里能聽到那里的聲音嗎?”一個聲音突然插了進來問道。
雖聞聲不見人,但觀眾都聽出了這是其中一個國家公證員的聲音。
“可以,單獨調(diào)出來查看就能聽到聲音?!?
旭曉集團監(jiān)控辦的一個工作人員在解說員回答完就放大了那個畫面,應聘人員的聲音就隨之傳了出來。“我之所以現(xiàn)在選擇旭曉集團,正是因為它處于低谷……”
鏡頭隨后轉(zhuǎn)到之前問話的公證人員身上,只聽他又問:“你們是什么時候開始裝監(jiān)控的?”
終于出現(xiàn)在鏡頭中的解說員回道:“在公司更名為旭曉的第二個月,也就是現(xiàn)任董事長接手的第二個月。他說要讓公司內(nèi)部‘環(huán)境’干凈,將人才培養(yǎng)與晉升做到公平公正公開,即,我們公司所有員工的筆試和面試,包括晉升的面試,都是在這樣的環(huán)境下進行的?!?
“透明化?”
“嗯,這樣才能讓員工體會到真正的公平?!?
“話是這么說,可你們的監(jiān)控也不會隨便能給別人看的吧?”
“隨便當然不行,但只要有人對某人的晉升有異議,他就能觀看。當然,那人得先回答三個問題。”
“哦,哪三個問題?”另一個公證人員感興趣道。
“一、為什么提出異議;二、你覺得誰更合適;三、為什么那人合適。”
“這樣做是防止一些人刻意搗亂嗎?”
“嗯,畢竟調(diào)取錄像與查看錄像是要花費時間和人力物力的?!?
“那么,若是你們高薪挖角的人呢?唔,還有網(wǎng)友關心的空降人員的問題,那些應該都是不用面試直接入職的吧?”
“我們公司沒有那種空降人員,有高薪聘請的,但那些人才本身就有其優(yōu)勢,我們公司人事會在他們正式入職的當天將聘請理由公布在布告欄上,進行為期一周的公示。若員工還有異議,歡迎查閱他們的檔案。當然,必須有一個能說服人的理由,我們公司不允許無理取鬧的員工破壞和諧美好的氛圍?!?
“聽你這么一說,我都有些心動了?!钡诙€公證人員笑了笑,隨后問道,“但你們要怎么證明里面沒有作假?”
“關于監(jiān)控這點,我們有幸請來了國家檢驗機構視頻科的工作人員,他們將會對我們公司的監(jiān)控錄像是否完整,是否存在剪輯等進行檢驗。而員工的檔案是否有誤,相信國家檔案局能給我們很好的答案?!?
語閉,畫面中有工作人員開始拷貝錄像與檢查監(jiān)控設備。
須臾間,畫面轉(zhuǎn)到了旭曉集團的總部大樓,解說員開始介紹公司,畫面不斷展現(xiàn)著員工的工作與休閑環(huán)境。
經(jīng)過了一輪宣傳,畫面逐漸變暗,突然出現(xiàn)的三個字——“一周后”逐漸清晰了起來。
美女解說員再次出現(xiàn):“這里首先要感謝國家檢驗機構視頻科的科員們,他們花費了一個星期的時間,終于把我們公司這幾年眾多監(jiān)控錄像檢驗完畢。現(xiàn)在,有請他們?yōu)榇蠹夜紮z驗結果?!?
鏡頭切換到一個標注著“國家檢驗機構視頻科副科長”的人身上,畫面剛定格,屏幕前的觀眾頓時被那長得猶如明星般帥氣的男人驚艷到了,紛紛感嘆“好帥”。
那人從容說道:“上個星期,我們科對旭曉集團所有監(jiān)控錄像進行了檢驗,得出的結論是——視頻乃真實連貫有效的。”