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程英立即道:“我這就申請征信報告無犯罪記錄,再去體檢。”跟在她身邊這幾天,看她怎么招的趙旭峰就知道她對這些比較重視。
何以寧笑,伸出手:“合作愉快,以后我的小命就拜托你了。”
程英握住她的手:“您放心。”
程英忙著在手機上申請征信報告,何以寧忙著挨個房間記錄要添置的東西。
打掃到晚上八點,終于把別墅打掃到纖塵不染。連厚重的窗簾都全部拆下來,送回公司用專用設備清洗,后天再送回來。
關燈關門,何以寧返回酒店。
別墅缺東少西,還不適合住,也不急著住。
誰家入住新房不得挑個黃道吉日,日子她已經挑好,28號,宜搬家,還是她公歷生日。
好事多磨,沒能在農歷生日那天買到別墅,在公歷生日當天搬進去,同樣完美。
回到酒店房間,興奮的睡不著。
何以寧跑進衣帽間打包衣服,忽然想起自己那160平的衣帽間,感覺到了一絲甜蜜的煩惱。
哎呀,我得花多少錢才能把它填滿?
睡得晚,但是第二天卻醒的早,買房安家的那股興奮勁還在。
早上九點半,何以寧帶著程英趙旭峰來到別墅。
沒有窗簾遮擋,大片大片的陽光灑進來,屋內一片明亮,是只有獨棟才能有的光照。
何以寧在智能家居app上把中央空調全部打開,室內溫度慢慢降下來。話說,一個夏天下來,電費就得好幾萬吧。
夏取涼冬取暖,草坪澆灌,游泳池換水……水電氣一年估計至少六位數。
物業費一年24萬。
花園委托給物業維護,一年25萬。
待會兒要面試的管家,報價年薪50萬。
家政人員,月薪3萬。
廚師,月薪4萬。
逢年過節還得發過節費過年費。
這些開支加起來一年三百萬打底,比常年住酒店都貴。
幸好家里大氣,給了那么多錢,不然買得起別墅都住不起別墅。
十幾分鐘后,家政服務公司的人來了。
領頭的蔡經理滿臉都是熱情笑容,鄭英佳再三說是位大主顧,讓他用心推薦人選,其他都不是問題。
看看這大別墅,再看看那穿戴,果然是大主顧。
寒暄過后,一行人分坐在西餐廳長餐桌兩頭,開始面試。
應征管家的是一名40歲的女性,何以寧招的人全要求同性。家里有異性,不方便也不安全。小區安保周密,別墅有安防系統,家里這么多人,夠安全了,沒必要再硬塞個異性進來。
林樺芳穿著白襯衫藍西褲黑皮鞋,長發盤起,整個人干凈利落,未語三分笑。
英國管家學院畢業,從業十五年,服務過富豪明星。工作內容除了管理協調家政人員外,還包括聯絡物業、統籌家庭生活開支、籌備宴會、安排雇主度假計劃等等。
三名家政人員都是三十出頭的年紀。
姓王的家政人員有奢侈品門店導購工作經歷,主要工作內容是幫雇主搭配保養清洗整理衣服鞋包珠寶,還可以為雇主收集整理各大品牌產品信息。
另外兩位家政人員主要負責別墅衛生清潔。
廚師曾是五星級酒店主廚,四十二歲,國家一級廚師,中西餐都會,尤其擅長徽菜。因為在酒店工作強度太大,所以轉行做較為輕松的私人廚師。
家就在滬市,有個即將中考的孩子需要盯著,因此不留宿。
每t個人各種國家證書行業證書拿出一疊,體檢報告、征信報告、無犯罪記錄證明都有,看起來挺靠譜的樣子。
人看過去也都挺面善,具體如何就得試用過后才知道。
蔡經理笑容可掬拿出合同:“試用過程中有任何不滿意,您都可以告訴我,我立刻給您換人,換到您滿意為止。”又特意翻到工資待遇那一頁上,“您看看,如果沒問題,那我們就把合同簽了。”
何以寧伸手拿過簽字筆,沒有提出異議。
在買車買房上,她會討價還價,不還價會覺得自己人傻錢多。但在人力工資上,不至于扣扣索索。上哪兒不能省出這點錢,真沒必要壓榨打工人,她可不想背地里被罵資本家。
何以寧把相關費用轉給蔡經理,對林管家她們說:“那就28號開始上班,上午十點左右到。”
林管家和王姐幾個都點頭說好。
等蔡經理他們離開,何以寧也離開,驅車前往家居城。她有一大堆東西要買,備忘錄里記得滿滿當當。
走進家居城,先去買床。
一樓臥室和工人套房都有床,但是二樓三個臥室都沒有。
兩個兒童房因為還沒有孩子,整個臥室都空空蕩蕩,啥都沒有。