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所謂師夷長技以制夷，既然小日/本實踐下來的效果這么好，為什么我們不可以拿來使用呢？所以楊山蘆愿意為此而努力！

然后再回到前面，所以新成立的五個部門中，育才部、科技部、外事部、監察部、農業部，育才部排第一，科技部排第二，也就可以理解了，所謂學以致用，科學技術如何更快更好的轉化成生產力，那就是科技部的工作范疇了。

對此楊山蘆也已經規劃好了，那就是實行重獎！到時候凡是有了發明創造，按照對于國家民生的幫助不同，標出一至三等獎，例如一等獎獎勵一萬兩銀子！

（按照新中華帝國的物價，二十兩銀子就能舒舒服服的過一年，只要有這樣一個發明，一輩子就等著吃香的喝辣的吧！甚至周游世界都不在話下的！）

二等獎五千兩，就算是最低等的三等獎，獎勵一千兩銀子，一輩子都能過上體面地生活了！

然后包括他從歐洲引進的那些科學家，都會進入到科技部，享受這種發明創造的待遇！用他們的聰明才智，成為國家助推器的一部分。

當然對此重獎，他的老爹楊嗣昌也曾疑慮過，見識了楊山蘆的種種發明（香水，羊毛衫什么的）他對此當然是持贊成態度的，可問題是萬一發明太多，朝廷拿不出這么多金銀怎么辦？那不是失信于民了嗎？

而這個就要依靠于排在第三位的外事部了，依靠之前從歐洲賺來的金銀，可以支撐起國民的義務教育，但是這還遠遠不夠，如何幫助擁有上千萬人口的新帝國增強國力，匯聚天下的財富，這就需要依靠新成立的外事部了！

到時候外事部的職責就是……專門負責對外的貿易，對世界各國的協調，領導，乃至戰爭（還有一個侵占我國一百多萬平方公里領土的白極熊還沒教訓呢，當然這是后話），都是由外事部負責，所以說，對于這些重要的事宜，都需要成立一個新的部門，來加以重視。

然后再包括接下來的監察部和農業部，想必也不用多說，總之監察部就是取代了之前的錦衣衛，但是功能更加強大，更加名正言順（后世公/安部和國/安部的合體）。

而農業部的成立，則是體現了無農不穩的思路，這同樣是需要夯實基礎的。

于是就這樣，等到楊嗣昌回歸金鑾寶殿，高坐龍椅之后，近侍就宣布了這個消息，然后大殿內的數百精英都是感覺到——新的變革已經到來了！

（當然在這之前，楊嗣昌還要玩上一出三推三讓，實在謙讓不過，才勉為其難當這個皇帝的把戲，不過他當皇帝已經是板上釘釘的事情，所以也就一筆帶過）

甚至在這場新的變革中，有些人還是非常歡喜的……例如劉宗周。

其實劉宗周一開始只是來參加這場開國盛典的，可是既然他來了，楊山蘆又怎么會放他回去呢？（如果黃道周也截胡的話，估計崇禎皇帝要和他吹胡子瞪眼了！所以楊山蘆就給他留了一個）

所以楊山蘆在和他經過一番密談之后，又讓寶貝媳婦兒劉紅鯉出馬，用幫助孫女婿治理國家的名義，這位才半推半就答應下來，出任育才部的尚書！成為新帝國十一位尚書之一。

當然，劉宗周的這種改變如果放在以前，那是絕對不可想象的，要知道以前在大明的時候，他和楊嗣昌就是死對頭，甚至比老死不相往來還要嚴重！

不過現在嘛……在楊山蘆從中作為潤滑劑的情況下，兩人早已經放下成見，握手言和了……都可以算是兒女親家了，而且也都是為了國家富強，憂心憂國而產生的矛盾，并沒有本質上的沖突，所以還有什么不可調和的嗎？

并且老實說劉宗周的才干，只適合于治學，不適合當官（也就是像他之前出任的大明官職，像什么工部侍郎（掌管全國交通運輸、土木、各大制作所……），左都御史什么的（專門負責彈劾人），并不適合。

那時的大明官場一片黑暗，吃拿卡要，收受賄賂盛行一時，以劉宗周的耿直那是做不來的。

包括老劉頭性如烈火，眼里揉不得沙子，所以在原本的歷史中，他不論是在魏忠賢年代，還是崇禎當政的年代，乃至是最后南明福王的年代，他以一個單純的文人去攪合官場的黑暗，只能落得一個處處碰壁，最終的命運無不都是罷官免職，黯然回鄉）。

但是現在，他出任這個育才部的尚書，還真的是非常的適合，因為育才部的職能非常單一，只抓教育這一塊，專管做學問！這比之前老劉頭當什么工部侍郎，左都御史之類的，要太對胃口了！

或者說這也是一種螺絲釘理論，只要是放對了位置，就算是一顆螺絲釘，也能發揮出應有的作用，更不要說是劉宗周這樣一位一代大儒，文學泰斗了！由他出任育才部尚書，都可以以德服人，鎮壓文運的！

然后這樣新增五部的事情定下之后，接下來就是關于內閣制度的改變了，或者說這也是后世議會制度的雛形。